友人が転職しパートで2ヶ月経ち、人間関係の悩みを相談にきました。
その課には4名のパートさんがいてA 52歳 20年勤務B 46歳 10年勤務C 44歳 3年勤務友人50歳 2ヶ月勤務CがA・Bさんに友人の批判・陰口・悪口を言っているそうです、A・Bさんはただ「そうなの~」と聞いているようです。
休憩室でのやり取りを聞いてしまったそうで友人が入っていったら急に話を止めていや~な雰囲気だったそうです。
友人は仕事を覚えている最中なので色々聞いたりするのはA・Bさんに聞いているそうです、が2人でパートナーとしてローテーションで組み仕事をするのでCさんと組む事がありとても嫌でたまらないと言います、友人も50歳で今から転職もしたくないと言い悩んでいますA・Bさんはいい人で仕事も教えてくれ穏やかの人らしいのですが、Cさんに聞くと嫌な顔をして教えてくれずその仕事をCさんがやってしまうのだそうです。
私も色々アドバイスしているのですが、皆さんの意見をおきかせ下さい。
クリエイティブ 転職現在、不動産の広告を作る仕事をしている25歳です。
転職したいのですがクリエイティブ職未経験となると、やはりスクールなどに通った方がいいですよね?
調べたところ様々なコースがあったのですが通うのならば就職に有利なのは、期間の長い値段の高い方のコースのが良いでしょうか?
エディトリアルデザインを学ぼうとしているのですが就職状況も気になりますまたおすすめの学校などありますか?
期間は一年以内のなるべく安くて働きながら行ける学校を考えています業界の方教えて下さい
転職した会社で、社員アルバイトパートさん全120名程の会社で給与計算を担当します。
前に勤めていた会社では、従業員20名で残業手当ての支給は無く、単純に毎月同じ給料を支給していました。
前の会社も転職先も弥生給与ソフトを使っていましたが、前の会社には、アルバイトやパートもいなくて計算は、単純でした。
パートやアルバイトさん、社員の残業手当てなどやったことは、ないのですが、やれるものでしょうか。
今まで会社員として厚生年金を11年払ってきましたが、来月より某市の外郭団体へ転職になりました。
この場合今まで払ってきた厚生年金はどうなるのでしょうか?
共済年金に上乗せされるのでしょうか?
あっさりしてるのかな・・・転職を気に就活中はメール交換ほとんどしないんだそして会社が決まったらメルアド変えて心機一転始めるんだと言ってた元同僚(自分はかなり好きだった)がホントメールが返ってこないや・・・付き合ってるわけじゃないから仕方ないがこんなに割り切れるのかな?
多いときは一日に10通以上も出してたのに返って来ないからメール出さないとそのまま忘れ去られそうそのうち出しても戻ってくるんだろうなぁ・・・
転職を考えています☆☆はじめまして!!現在24歳(今年で25)で電話会社の代理店での営業をしています。
3年程前に前職での(同業)上司が起業し、一期メンバーとして今も就業中です。
会社の状況は、社員20名程で 現在に至るまで20名程入れ替わりました。
事業内容に関しては、軸一本という感じです。
私自身 現在まで通信系の営業経験(4年程)なのですが、最近は『天職』『安定』ということを考えてしまいます。
今の就業時間は平日のみだったのが、会社の状況が悪く、役職者のみ(私は役職者)土曜も出勤の、私は平日8:00~22:00頃まで働いています。
体力的な疲れは公休日でなんとか休養できるものの、将来の事を考えたり、自分の時間をつくる事が 少し無いような感覚がします。
ちなみに現在の年収は税込約380万程ですが、ボーナスの金額の保証は御座いません。
今すぐに転職への行動に出る怖さもあり、少し戸惑っています。
長くなりましたが何か良いアドバイスが御座いましたら宜しくお願い致します。
銀行員が転職する場合、どのような転職先が見込まれますか?
実際に転職経験などある方などいましたら回答をお願いいたします。
国立大学職員から市役所へ転職(技術屋)現在、国立大学職員として働きだして2年がたちました。
26歳です。
施設系で機械職をしています。
仕事自体はそれなりにやりがいもあるのですがいろいろ考えるところもあり(人間関係ではない)、転職も少し考えだしました。
同じような職業で役所の機械職、電気職に興味がありますが、詳しい仕事内容がよく分かりません。
どういう仕事内容なのでしょうか?
ちなみに今の仕事内容は、機械設備に関する工事発注、設計、積算、現場管理、保守業務です。
実際、保守業務は外注ですが。
設計も外注です。
転職を考えています(介護施設→介護施設)。
35歳男性妻子有りです。
長文になりますが、アドバイスを宜しくお願い致します。
現在福祉施設で管理職をしていますが、就任時に上司同士の権力闘争に巻き込まれ結果一番の後ろ盾は解雇されました。
それから5年なんの権限も与えられず名ばかりながら頑張ってきましたが、あと何十年とある人生これでいいのか?
と考えるようになりました。
幸い今の給与に近い施設を見つけ面接も済ませたのですが、始めの半年は研修を兼ね、付かない手当てが有り収入が月4万下がる為、妻は反対です。
今の職場は前向きに提案等しようものなら首をちらつかせて睨まれます。
どこの施設も同じような状況でしょうか?
私の我慢が足りないと妻は云いますがそうでしょうか?
人手不足の介護とは云え、良い条件は限られていると思います。
年齢的にもチャンスは限られてくると焦りも感じます。
皆様、ご意見等お願い致します。